Ferieloven overføring av feriedager

overføre ferie sykemeldt 1 må man ta 3 uker sammenhengende ferie 2 langtidssykemeldt og ferie 3 kan arbeidsgiver nekte overføring av ferie 4 Arbeidstaker kan kreve at restferien (7 virkedager) gis samlet innenfor ferieåret. (3) (Forskuddsferie og overføring av feriedager) Det kan inngås skriftlig avtale om avvikling av forskuddsferie på inntil 12 virkedager og overføring av inntil 12 virkedager ferie til det påfølgende ferieår. 5 Regler for overføring av ferie. Ferieloven åpner for at arbeidsgiver og arbeidstaker skriftlig kan avtale overføring av inntil 12 virkedager ferie (2 uker) til påfølgende ferieår. Bestemmelser om dette finnes i ferieloven § 7 (3). Bruk for eksempel denne søknaden om overføring av ferie. 6 Ja, du har lov til å overføre feriedager til året etter. Hovedregelen er at du skal ta ut all ferien i løpet av kalenderåret. Likevel kan du avtale med arbeidsgiver å overføre inntil 12 feriedager til neste år. Det er arbeidsgiver som bestemmer om det er greit at disse feriedagene overføres, se ferieloven § 7 (3). 7 Neste. § 7. Tiden for ferie. (1) (Hovedferien) Arbeidstaker kan kreve at hovedferie som omfatter 18 virkedager gis i hovedferieperioden 1 juni - 30 september. Dette gjelder likevel ikke for arbeidstaker som tiltrer etter 15 august i ferieåret. Ferie som er fastsatt til tiden 1 juni - 30 september, og som utsettes i medhold av § 9, kan ikke. 8 Hovedregelen er at du skal ta ut all ferien i løpet av kalenderåret. 9 Arbeidstaker kan kreve at restferien (7 virkedager) gis samlet innenfor ferieåret. 10 Må overføring av feriedager avtales skriftlig? Ja, dette er spesifisert i ferieloven. I de tilfellene hvor det ikke inngås en avtale om overføring, eller det gjenstår mer enn det som maksimalt kan overføres, blir feriedagene likevel med over til det påfølgende ferieåret. 11 Til § 7 nr. 3 Forskuddsferie og overføring av feriedager. Denne bestemmelsen i ferieloven medfører en begrensning når det gjelder adgangen til skriftlig å avtale avvikling av forskuddsferie. Det fremgår av ferieloven § 7 nr. 3 første ledd at det bare kan avtales avvikling av inntil 12 virkedager. 12